香港正面臨勞動力短缺挑戰，去年欠缺約50,000 人，預計2028年將增至18 萬，熟練技術人員尤為短缺。有本地創科企業卻相信，科技與機器人應用能在短期內內解決短缺問題，以智能技術提升效率、減少人手需求，同時創造新的工作機會，實現「人機共融」。
研發智能系統 不忘工作間人情味
「我相信未來五年，應用科技和機器人可解決約30% 的勞工短缺問題。」MillionTech 創辦人謝小江（Nelson）說。「貼標」屬傳統勞動密集型工序一環，許多行業如物流、零售及製造業都需要為產品貼標，操作需要耗費大量人力、時間及資金。Nelson 稱，從不少商界朋友口中得知，在工序單調且易出錯及工資較低的情況下，難以吸引人手填補空缺。「智能貼標系統」透過高精度的自動化技術，快速且準確地完成貼標工作，將人工需求降至最低。智能貼標系統的生產效率可達到人工的3倍之多，並大幅降低貼標出錯的風險。客戶租用系統於自家倉庫使用，並聘請退休人士協助操作，不但解決人手荒，更突顯出科技
帶來的「人情味」。「相關系統操作門檻並不高，對年長勞工或半退休人士來說也不複雜。」以科技解決煩悶工作，同時為退休人士提供工作機會，做到「人機共融」。Nelson稱，為進一步支持系統運行，團隊於葵涌設工場，作為測試、升級研發及相關人手訓練的基地。解決問題人手問題，同時支援地區，「將來希望成為地區就業機會創造及技能提升平台。」Nelson如是說。網絡寫文 分享營商心得Million Tech創辦37年，作為本地老牌創科企業，Nelson認為科技公司最重要是為社區帶來價值。Nelson不時在網絡平台寫文章，分享做生意心得，強調科技產品旨在為求替人類解決煩惱。他認為，智能科技取替人手，能讓人不斷進步及追求知識充實生活。
智能圖書館項目 讓弱勢社群參與
「智能圖書館項目助理」，是Million Tech的教育科技計劃。Nelson了解到智能圖書館系統，一直都需要聘用兼職助理去為客戶處理「Tag書」的工作，即是把RFID貼於每本書的指定位置。「於是我們研發更耐用的標籤，加快借還書和物資管理過程中的準確性和安全性。」Nelson希望透過校園項目，為新世代參與智能化的籌備工作，對科技有更多的認識，日後有更多發展空間。該計劃亦與香港小童群益會夜貓 Online 合作，為低收入家庭青年、邊緣青年、內地來港新移民及有特殊學習需要的青年提供參與機會。「企業技術人員會為他們提供完善的培訓及指導，並安排到客戶或學校的圖書館中實習，協助完成相關工作。」Nelson解釋，透過更精準的技術能夠釋放工作機會，讓弱勢社群參與其中。
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原文連結：創科企業人心願 高效貼標共融達標
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